Từ một nghị quyết đến những việc làm ở cơ sở
Nghị quyết số 57-NQ/TW đặt ra yêu cầu đột phá về phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, đồng thời đòi hỏi sự chuyển biến từ nhận thức đến hành động. Với mỗi cơ quan, đơn vị ở cơ sở, vấn đề đặt ra là làm thế nào để những định hướng ấy trở thành những việc làm cụ thể, phù hợp với thực tiễn.
Trong nhà trường, chuyển đổi số trước hết bắt đầu từ con người: sự chủ động học hỏi, thay đổi cách làm và biết tiếp cận công nghệ để phục vụ công việc. Từ yêu cầu ấy, Chi đoàn Trường Tiểu học Lê Tự Nhất Thống lựa chọn mô hình “Bạn và tôi cùng trang bị AI”, tạo không gian để đoàn viên cùng tìm hiểu, thực hành và ứng dụng trí tuệ nhân tạo vào công việc chuyên môn cũng như hoạt động Đoàn – Đội.
Sáng 05/3/2026, Chi đoàn tổ chức Hội nghị triển khai mô hình với sự tham gia đầy đủ của đoàn viên. Các công cụ AI, trợ lý AI và những nguyên tắc sử dụng công nghệ an toàn, hiệu quả, đúng quy định được giới thiệu. Mỗi đoàn viên được định hướng lựa chọn ít nhất một công cụ phù hợp với nhiệm vụ của mình.
Đáng chú ý, 100% đoàn viên đăng ký tìm hiểu, ứng dụng ít nhất một công cụ AI và thực hiện “Nhật ký số AI” thông qua việc chia sẻ sản phẩm, kết quả ứng dụng trên trang cá nhân.
(Hội nghị triển khai mô hình “Bạn và tôi cùng trang bị AI”, ngày 05/3/2026.)
Từ đây, việc tiếp cận AI không dừng ở sự tò mò về một công nghệ mới, mà trở thành một hoạt động cụ thể gắn với công việc của từng đoàn viên.
Cùng học, cùng làm, cùng lan tỏa
Ngày 07/4/2026, mô hình được tiếp tục với Kỳ 1, chuyên đề “Làm chủ công cụ AI trong hoạt động giáo dục và công tác Đoàn”.
(Đoàn viên chia sẻ, thực hành ứng dụng AI trong sinh hoạt Kỳ 1.)
Nếu hội nghị triển khai là điểm khởi đầu, thì buổi sinh hoạt này đánh dấu bước chuyển sang thực hành. Các đoàn viên cùng trình bày, trao đổi kinh nghiệm ứng dụng AI trong giảng dạy, xây dựng học liệu, hỗ trợ công tác chuyên môn; đồng thời thử đưa AI vào viết tin bài, thiết kế nội dung truyền thông và tổ chức các hoạt động Đoàn – Đội.
Từ những trải nghiệm riêng, kinh nghiệm sử dụng công cụ được đưa ra trao đổi trong tập thể. Việc tự học của mỗi cá nhân vì thế có thêm một không gian để chia sẻ và phát triển.
Ngày 15/5/2026, Chi đoàn tiếp tục tổ chức Kỳ 2 với chuyên đề “Phát huy hiệu quả và lan tỏa giá trị từ AI”. Nội dung tập trung vào việc chia sẻ kinh nghiệm sử dụng, tối ưu hóa công cụ, trao đổi những tình huống phát sinh và cách sử dụng AI phù hợp, an toàn trong môi trường giáo dục.
Đặc biệt, mô hình được mở rộng triển khai trong toàn trường. Những đoàn viên đã tìm hiểu và thực hành AI trực tiếp hướng dẫn, hỗ trợ giáo viên tiếp cận các công cụ phù hợp với công việc hằng ngày.
(Đoàn viên chia sẻ, hướng dẫn giáo viên ứng dụng AI trong công việc.)
Từ một hoạt động của Chi đoàn, việc học hỏi và ứng dụng công nghệ từng bước lan tỏa trong tập thể sư phạm. Đây cũng là điểm đáng chú ý của mô hình: giá trị không chỉ nằm ở việc một người biết thêm một công cụ, mà ở khả năng chia sẻ để nhiều người cùng tiếp cận và ứng dụng
Khi AI trở thành câu chuyện về con người
Nhìn từ quá trình triển khai, điều mô hình tạo ra không chỉ là kỹ năng sử dụng những công cụ công nghệ mới. Qua tìm hiểu, thực hành và chia sẻ, đoàn viên có thêm môi trường để chủ động nghiên cứu, nâng cao năng lực số và hỗ trợ nhau trong công việc.
“Nhật ký số AI” là một dấu ấn của quá trình ấy. Đoàn viên không chỉ đăng ký sử dụng công cụ mà còn chia sẻ sản phẩm và kết quả ứng dụng trên các nền tảng số. AI được đưa vào những công việc cụ thể như xây dựng học liệu, hỗ trợ giảng dạy, viết tin bài, thiết kế nội dung truyền thông và hoạt động Đoàn – Đội. Sau quá trình triển khai, ba đoàn viên có “Nhật ký số AI” nổi bật được ghi nhận. Nhưng ý nghĩa của mô hình không chỉ nằm ở những cá nhân được biểu dương. Quan trọng hơn, mô hình tạo ra một môi trường để nhiều đoàn viên cùng bắt đầu, cùng trao đổi và cùng tiến bộ.
(Ba đoàn viên có “Nhật ký số AI” nổi bật được ghi nhận tại hội nghị tổng kết mô hình.)
Ở góc độ xây dựng tổ chức, đây là một giá trị đáng chú ý. Một tổ chức không chỉ tập hợp con người để thực hiện nhiệm vụ, mà còn cần tạo môi trường để mỗi thành viên phát huy năng lực, đóng góp và chia sẻ kinh nghiệm.
Với “Bạn và tôi cùng trang bị AI”, tinh thần tiên phong của tuổi trẻ được thể hiện qua một việc rất cụ thể: chủ động học cái mới, thử cách làm mới và sẵn sàng chia sẻ điều mình biết với người khác.
Từ mô hình nhỏ đến giá trị ở cơ sở
Câu chuyện của mô hình cũng cho thấy cách một định hướng về chuyển đổi số có thể được cụ thể hóa từ những công việc gần gũi nhất. Không bắt đầu bằng một hệ thống công nghệ phức tạp, mô hình bắt đầu từ việc tập hợp đoàn viên, lựa chọn công cụ, cùng thực hành và chia sẻ kinh nghiệm.
Ở đó, tổ chức Đoàn trở thành môi trường kết nối để đoàn viên tiếp cận cái mới, thử nghiệm và hỗ trợ nhau. Khi một kinh nghiệm cá nhân được chia sẻ với tập thể, tri thức của mỗi người có thêm cơ hội trở thành nguồn lực chung.
Từ góc nhìn ấy, chuyển đổi số không chỉ là câu chuyện về công nghệ, mà còn là câu chuyện về năng lực thích ứng và tinh thần đổi mới của con người. Chủ trương tạo ra định hướng; tổ chức cụ thể hóa thành hoạt động; còn việc biến hoạt động thành kết quả cụ thể phụ thuộc vào sự tham gia của từng người.
Đó cũng là cách để những định hướng về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số từng bước được nhìn thấy trong đời sống ở cơ sở.
Một mô hình, một tinh thần được tiếp nối
Câu chuyện “Bạn và tôi cùng trang bị AI” không dừng lại ở những buổi sinh hoạt của Chi đoàn Trường Tiểu học Lê Tự Nhất Thống trong những tháng đầu năm 2026.
Sau quá trình sắp xếp, tổ chức lại mạng lưới trường học, những con người từng tham gia mô hình tiếp tục công tác tại Trường Tiểu học Nguyễn Trãi. Tên trường, tổ chức và phạm vi công việc có những thay đổi, nhưng những kinh nghiệm đã được tích lũy vẫn là một phần hành trang trong môi trường mới.
Đó cũng là một khía cạnh của quá trình sắp xếp tổ chức: bên cạnh thay đổi về cơ cấu, địa điểm hay tên gọi còn có sự tiếp nhận, kế thừa và phát huy những kinh nghiệm đã được hình thành trong thực tiễn.
Với những đoàn viên từng tham gia mô hình, tinh thần chủ động học hỏi và chia sẻ tiếp tục có ý nghĩa trong công việc. Một mô hình được triển khai ở một Chi đoàn có thể khép lại về mặt hoạt động, nhưng những cách làm, kinh nghiệm và tinh thần đổi mới mà nó tạo ra có thể tiếp tục được mang theo trong môi trường mới.
Từ một việc làm nhỏ, nhìn về một tinh thần lớn
Chuyển đổi số không phải là câu chuyện của riêng công nghệ. Đằng sau mỗi công cụ mới vẫn là con người – những người sẵn sàng học hỏi, thay đổi và tìm ra cách làm phù hợp với thực tiễn.
Từ “Bạn và tôi cùng trang bị AI”, một Chi đoàn ở trường học đã bắt đầu bằng một việc rất cụ thể: cùng nhau học cách sử dụng AI. Qua quá trình triển khai, điều được hình thành không chỉ là kỹ năng công nghệ, mà còn là tinh thần chủ động trước cái mới, chia sẻ tri thức và cùng tiến bộ.
Hành trình ấy có thể bắt đầu từ một Chi đoàn, một ngôi trường, một công cụ AI. Nhưng điều còn lại sau mỗi hoạt động là con người, kinh nghiệm và tinh thần sẵn sàng đổi mới.
Từ chủ trương đến hành động, khoảng cách đôi khi được rút ngắn bắt đầu từ chính những việc rất nhỏ ở cơ sở. Và “Bạn và tôi cùng trang bị AI” là một câu chuyện như thế.